本站小編為你精心準(zhǔn)備了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理工作意見參考范文，愿這些范文能點燃您思維的火花，激發(fā)您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。

各鎮(zhèn)、街道文化站：

《鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理辦法》（以下簡稱“《辦法》”）已于2013年9月8日以文化部令的形式頒布，自2013年10月1日起開始正式實施。根據(jù)《辦法》精神以及文化部、省、市關(guān)于貫徹落實《辦法》的通知要求，結(jié)合我區(qū)實際，制定貫徹落實《辦法》意見如下：

一、加強宣傳，提高對文化站建設(shè)的重視度。

制定宣傳、學(xué)習(xí)方案，通過多種有效形式讓廣大干部群眾深入了解《辦法》。一方面通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、媒體等形式全面公布《辦法》。在區(qū)文體局、各鎮(zhèn)政府（街道辦事處）網(wǎng)站、《新》報等全文刊登《辦法》，提高《辦法》在廣大領(lǐng)導(dǎo)干部群眾中的知曉率及重視度。另一方面組織專門講座，深入解讀《辦法》。由區(qū)文體局牽頭組織一次講座，向廣大文化干部及文化從業(yè)人員詳細(xì)介紹《辦法》頒布的意義、實質(zhì)內(nèi)容以及如何對照《辦法》加強文化站自身建設(shè)。

二、加強培訓(xùn)，提升文化從業(yè)人員整體水平。

根據(jù)《辦法》精神，進一步加強對文化站長培訓(xùn)，提高文化站從業(yè)人員在文化站建設(shè)和管理中的科學(xué)性和服務(wù)性，提升全區(qū)文化站干部隊伍的整體水平。一是要求每個文化站長參加市文廣新局組織的一年一度的文化站長培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，吃透《辦法》精神，結(jié)合市《兩館一站考核辦法》，在文化站的陣地建設(shè)、運行管理、功能發(fā)揮、隊伍建設(shè)、活動開展、業(yè)務(wù)管理上有一次新的理論提升。二是組織專門的管理、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。為使《辦法》的各項精神能夠真正體現(xiàn)到文化站日常工作當(dāng)中，每年由區(qū)文體局、區(qū)文化館組織針對全區(qū)文化站長和文化干部的管理知識和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，以此推動文化站工作更好更優(yōu)開展。

三、加強自查，對照《辦法》及時整改到位。

年內(nèi)，各文化站組織一次自查，對照《辦法》的細(xì)則及有關(guān)要求，查漏補缺。對于當(dāng)前能立即解決的問題，及時整改到位；對于當(dāng)前不能解決的問題，制定有效的落實整改方案，明確具體的整改措施及時間期限，整改方案上報區(qū)文體局。同時各文化站要把本年度還未達到《辦法》規(guī)定要求的工作列入明年文化站建設(shè)重點任務(wù)，在以后的工作實踐中通過各種有效途徑加以改善提高，逐步實現(xiàn)文化站建設(shè)、管理、運行的法制化和規(guī)范化。

四、加強考核，推動《辦法》真正落到實處。

把文化站考核作為加強文化站建設(shè)的重要工作來抓。逐條對照《辦法》細(xì)則，結(jié)合市兩館一站考核及區(qū)文體局每年對各文化站下達的目標(biāo)責(zé)任書，全面加強文化站的考核工作。由區(qū)文體局成立專門的考核組及督查組，督查組負(fù)責(zé)定期對文化站建設(shè)、運行情況進行督查，督查按季度進行，對未按照《辦法》進行管理的文化站下達整改通知，限期整改，并取消其年度評先資格?？己私M根據(jù)市統(tǒng)一要求組織年度考核，重點考核文化站陣地是否有挪用現(xiàn)象，活動開展是否正常，臺賬資料是否完善，運行經(jīng)費是否到位等，對落實《辦法》好的文化站給予獎勵，并上報參加市組織的優(yōu)秀文化站評比。同時對所有文化站的考核情況通過一定方式予以公布，在全區(qū)文化站建設(shè)中形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。